ー 今後の目標、どんな会社にしていきたいですか？

健康であり、さらに楽しい人生を歩めるようなを応援できるサービスを提供できる会社にしていきたいですね。僕、昔からすごく心配性で、どこか痛いとかなんか違和感があったりするとすぐ病院行ったりしますし、定期的に人間ドックも行ってるんです。その度にやっぱり健康が一番だなと感じますし、「健康じゃないと楽しくない。」でもそれと同時に「楽しくないと(心が)健康でいられない。」と思いました。日本は、平均寿命も延びていますし、少子高齢化も進んでいます。介護医療のことを考えても健康って大事ですよね。

みなさん、健康で長生きしましょう！僕は100歳まで健康で楽しい毎日を送ることを目標にしています。健康だからこそ心配なく心から楽しいと思えるし、楽しいことがたくさんあると(心が)健康になれると思っています。

K.K：事業面以外では何かあったりしますか？

事業以外の面では、人材育成に力を入れていきたいと思っております。これは自分の経験なんですが、ハイスピードで成長するには責任あるポジションや責任ある業務を経験するのが一番の近道なんではないかと。なので、入社すぐでも「むむむ！この人は何かやってくれそうだな」と思った人には年齢など関係なく、裁量を渡して、仕事を任せたいです。そして、どんどん経験を積んで成長してくれたら嬉しいですね。個人の成長が会社の成長に直結するので社員さんも会社も一緒にどんどん成長していきたいです。会社が成長して、これから大きくなるのを内側から経験できるのはなかなかないことじゃないかなと思います。

将来、会社が大きくなった時、当時を振り返えって、「あの時頑張って会社大きくしたな」って、「頑張って良かったな」って思ってもらえたら個人的には嬉しいなと。

もし、株式会社TenBurgerを卒業したとしても、うちでの経験が自信に繋がってくれたらいいなと思いますね。まだ、小さな会社なので、大きな会社に比べて安定という部分では劣ると思いますが、その分小さい会社でしか経験できないことってたくさんあると思います。小さいこの会社を選んでくれた社員さんと一緒にどんどん成長できる会社にしていきたいですね。